Trabajar en Struers

Trabajar en Struers

Los empleados de Struers, sus cualificaciones, su actitud y su motivación, han sido siempre la base de nuestros éxito. También influirán de manera significativa en cómo Struers se adaptará a un mundo de cambios con el fin de satisfacer las necesidades de nuestros clientes.

Cuidamos de nuestros empleados y les ofrecemos atractivos paquetes de beneficios en función de las condiciones y las prácticas locales.

Si está pensando en el próximo paso de su carrera profesional, es posible que tengamos lo que está buscando. Compruebe las oportunidades laborales que ofrecemos, los valores que apreciamos, y cómo y dónde trabajamos.

Valores comunes

Nuestros valores comunes son más que una promesa. Nos los tomamos muy en serio y los ponemos en práctica cada día. Son parte de nuestro trabajo en equipo, son nuestra cara ante el mundo que no rodea, son nuestro éxito como personas y como compañía.

Mejorar

Mejorar es la clave del desarrollo de Struers. Mejorar significa que mantenernos centrados en los objetivos correctos a través de la implicación de nuestro personal y el esfuerzo en común de todos nosotros con el fin de expandir nuestra posición como líderes globales de nuestro sector.

Respeto mutuo

La cooperación en Struers está basada en el respeto mutuo entre la dirección y el personal. Respeto mutuo significa que creemos en las mejores cualidades de la persona y que operamos en un entorno abierto de confianza mutua.

Compartir conocimientos

Sabemos que compartir conocimientos es vital para la expansión de nuestra posición como líderes del sector. Compartir conocimientos significa buscar y usar información relevante, ideas y experiencias dentro de la totalidad de la compañía.

Qué dicen nuestros empleados

M16 Charlotte
Mi primera asignación cuando entré a trabajar en Struers fue optimizar la base de costes de los proveedores. Gracias a los ánimos y la ayuda de nuestro equipo de dirección, así como a la cooperación de los muchos departamentos implicados, nuestro equipo alcanzó su objetivo dentro del plazo previsto. Charlotte Fjord-Larsen Gerente de recursos a nivel global
Haissam El safadi
Formo parte de una organización dinámica de un tamaño y con unos recursos que permiten ofrecer atractivas oportunidades profesionales. La manera de conseguir una venta es escuchar a los clientes, entender sus necesidades y ofrecerles la solución ideal. Y, no menos importante, responder a las quejas de los clientes de manera profesional en caso de que algo haya salido mal. Haissam El-safadi Gerente de ventas
Anders Lundemand Kristiansen
Trabajo en un departamento en el que nos pagan por pensar fuera de los parámetros tradicionales. Suele empezar con sugerencias de clientes que buscan mejoras, a lo que le añadimos nuestra libertad para poner en práctica nuestras ideas y enfrentarnos a las convenciones. Nuestro objetivo común es conseguir una mejora constante que ayude a nuestros clientes a trabajar de manera más eficiente y a reducir costes. Anders Lundemand Kristiansen Ingeniero de I + D
Helene Riis Børsting
Estoy impresionada por el ajetreado entorno laboral y el enfoque profesional en relación a todo. Durante el tiempo que pasé aquí como aprendiz, trabajé en varias áreas de la compañía, desde logística a contabilidad, pasando por distribución, y he aprendido muchísimo de todas ellas. Todo el mundo está siempre dispuesto a ayudar y a entender a los demás, y me hicieron sentir parte de un gran equipo, no sólo de Dinamarca sino de todo el mundo. Helene Riis Børsting Oficinista en prácticas
Odile Harzo
Estrechas relaciones laborales, un diálogo abierto, y confianza y respeto entre personas altamente cualificadas de todo el mundo; eso es lo que me ha inspirado. No nos conformamos con nada que no sea la mejor calidad y un pensamiento innovador. Este es el tipo de inspiración que uno puede obtener del líder del sector, y que es lo que nos guía tanto a mis compañeros de trabajo como a mí misma a esforzarnos siempre un poco más de lo que se espera de nosotros en beneficio de nuestros clientes. Odile Harzo Gerente de ventas, Francia
Hiroshi Omori
Struers es sinónimo de nuevos retos cada día. Implicamos a todo el mundo a través de delegar responsabilidades y ofrecer oportunidades a aquellos que deseen aprovecharlas. El respeto mutuo y la colaboración entre personas de muchas culturas diferentes es impresionante y crea un ambiente dinámico de mejoras constantes. Estoy orgulloso de representar a Struers en mi país. Hiroshi Omori Director general, Japón
Oportunidades laborales

Oportunidades laborales

Ayúdenos a forjar el futuro

Struers desarrolla, diseña, produce y vende productos materialográficos y servicios profesionales de alta calidad, con las propiedades medioambientales que satisfacen las expectativas de nuestros clientes.

Cubrimos una amplia gama de competencias técnicas y administrativas. Ahora ya puede pensar en una carrera profesional basada en la innovación, el trabajo en equipo y el crecimiento con una plantilla de compañeros plenamente comprometidos y entregados a su trabajo. Siempre buscamos a los mejores profesionales y ofrecemos grandes oportunidades de crecimiento y desarrollo de su potencial.

Como líderes mundiales en nuestro sector, operamos en todo el mundo. Así que podrá trabajar con nosotros en diferentes países de Europa, Norteamérica, Asia y Australia.